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應(yīng)用特點(diǎn)
老板(承包商)功能
實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)展示:
系統(tǒng)實(shí)時(shí)更新并顯示最新的總產(chǎn)值、已收工程款、未收工程款、已發(fā)放工資、未發(fā)放工資等關(guān)鍵項(xiàng)目執(zhí)行數(shù)據(jù),幫助老板(承包商)全面掌握項(xiàng)目財(cái)務(wù)狀況。
員工管理:
隨時(shí)查看員工總體情況,便捷地對(duì)關(guān)聯(lián)到執(zhí)行項(xiàng)目的員工進(jìn)行班組工作分配。
根據(jù)實(shí)際需求靈活調(diào)撥員工,優(yōu)化人力資源配置。
發(fā)起離職通知,并對(duì)員工的辭職申請(qǐng)進(jìn)行確認(rèn)審批,確保人員流動(dòng)管理規(guī)范。
考勤管理:
根據(jù)實(shí)際工作成果為員工考勤記工,確??记跀?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
對(duì)員工自填的考勤記工情況進(jìn)行確認(rèn)審批,保障考勤管理的公正性。
隨時(shí)查詢?nèi)繂T工的考勤明細(xì),便于數(shù)據(jù)分析和決策。
提供考勤記錄沖賬處理功能,糾正記錯(cuò)記錄,確保數(shù)據(jù)無(wú)誤。
班組管理:
根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需求靈活創(chuàng)建班組,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)。
隨時(shí)查看各班組的員工情況,便于人員管理和任務(wù)分配。
財(cái)務(wù)管理:
錄入和查看已收到的項(xiàng)目甲方支付的各種款項(xiàng)明細(xì),清晰掌握資金流入情況。
錄入和查看己方已付出的各種款項(xiàng)明細(xì),確保財(cái)務(wù)支出透明。
記錄和查看項(xiàng)目甲方對(duì)己方的獎(jiǎng)扣款項(xiàng)明細(xì),便于財(cái)務(wù)核對(duì)。
隨時(shí)查看項(xiàng)目整體及班組的產(chǎn)值明細(xì),全面了解項(xiàng)目盈利狀況。
對(duì)員工進(jìn)行基礎(chǔ)日薪設(shè)置及升降調(diào)整,靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。
根據(jù)具體情況對(duì)員工工資進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和罰扣,激勵(lì)員工積極性。
隨時(shí)查看全部員工的工資情況明細(xì),確保工資發(fā)放透明。
記錄確認(rèn)員工工資發(fā)放情況,保障工資管理的規(guī)范性。
隨時(shí)查看整體項(xiàng)目及各班組的盈虧狀況,便于經(jīng)營(yíng)決策。
檔案管理:
錄入和隨時(shí)查看甲方檔案、項(xiàng)目檔案、合同檔案等,確保項(xiàng)目資料齊全、管理規(guī)范。
基礎(chǔ)設(shè)置:
對(duì)收款方式、付款方式和獎(jiǎng)扣項(xiàng)目進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)置,靈活適應(yīng)不同項(xiàng)目需求。
工人功能
實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)展示:
實(shí)時(shí)顯示自身的工資累計(jì)、已發(fā)工資和待發(fā)工資等關(guān)鍵數(shù)據(jù),幫助工人清晰掌握個(gè)人收入情況。
個(gè)人考勤:
根據(jù)自身工作成果進(jìn)行考勤記工,提交上級(jí)確認(rèn),確??记跀?shù)據(jù)準(zhǔn)確。
對(duì)上級(jí)給自己的考勤記工記錄進(jìn)行確認(rèn),保障個(gè)人權(quán)益。
隨時(shí)查看自身考勤記工的待審記錄、工資情況及基礎(chǔ)日薪,便于個(gè)人財(cái)務(wù)管理。
個(gè)人確認(rèn):
隨時(shí)查看及確認(rèn)自己的日薪升降狀況、工資獎(jiǎng)扣狀況,確保收入透明。
確認(rèn)老板(承包商)發(fā)來(lái)的離職通知,規(guī)范離職流程。
個(gè)人申請(qǐng):
根據(jù)自身實(shí)際情況,向老板(承包商)發(fā)起辭職申請(qǐng),確保離職手續(xù)合規(guī)。
班組考勤(班組長(zhǎng)專屬):
給本班組的員工進(jìn)行考勤記工,確保班組考勤數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
對(duì)本班組員工自填的考勤記工進(jìn)行確認(rèn)審批,保障班組考勤管理的公正性。
隨時(shí)查看本班組所有員工的考勤記工明細(xì),便于班組管理。
班組管理(班組長(zhǎng)專屬):
對(duì)本班組的員工進(jìn)行工作分配,優(yōu)化班組任務(wù)執(zhí)行。
隨時(shí)查看本班組所有員工的檔案詳情,便于人員管理和任務(wù)分配。
如何使用
老板(承包商)使用指南
登錄系統(tǒng):使用賬號(hào)密碼登錄系統(tǒng),進(jìn)入主控制臺(tái)。
數(shù)據(jù)查看:在主界面查看實(shí)時(shí)更新的項(xiàng)目執(zhí)行數(shù)據(jù),包括總產(chǎn)值、已收/未收工程款、已發(fā)/未發(fā)工資等。
員工管理:進(jìn)入員工管理模塊,查看員工列表,進(jìn)行工作分配、調(diào)撥、離職通知及審批操作。
考勤管理:在考勤管理模塊,根據(jù)實(shí)際工作成果為員工記工,確認(rèn)員工自填考勤,查看考勤明細(xì)并進(jìn)行沖賬處理。
班組管理:創(chuàng)建班組,查看各班組員工情況,進(jìn)行人員調(diào)配。
財(cái)務(wù)管理:錄入和查看款項(xiàng)明細(xì),設(shè)置員工日薪,進(jìn)行工資獎(jiǎng)扣,查看工資明細(xì)及項(xiàng)目盈虧狀況。
檔案管理:錄入和查看各類項(xiàng)目檔案,確保資料齊全。
基礎(chǔ)設(shè)置:設(shè)置收款、付款方式及獎(jiǎng)扣項(xiàng)目,適應(yīng)不同項(xiàng)目需求。
工人使用指南
登錄系統(tǒng):使用個(gè)人賬號(hào)密碼登錄系統(tǒng)。
數(shù)據(jù)查看:在主界面查看個(gè)人工資累計(jì)、已發(fā)/待發(fā)工資等數(shù)據(jù)。
個(gè)人考勤:進(jìn)入考勤模塊,根據(jù)工作成果記工并提交上級(jí)確認(rèn),查看考勤待審記錄及工資情況。
個(gè)人確認(rèn):查看并確認(rèn)日薪升降、工資獎(jiǎng)扣及離職通知。
個(gè)人申請(qǐng):根據(jù)需要向老板(承包商)發(fā)起辭職申請(qǐng)。
班組管理(班組長(zhǎng)):進(jìn)行班組員工工作分配,查看班組員工檔案及考勤明細(xì)。
通過(guò)以上功能和使用指南,系統(tǒng)旨在提升項(xiàng)目管理效率,保障員工權(quán)益,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)和人力資源的精細(xì)化管理。
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